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“洋医院”带来观念的冲击

1998-12-27 来源:文摘报  我有话说

郭大鹏 等

“洋医院”即中外合资、合作以及外资独资兴办的医院,他们多与国有大医院进行合作,以“院中院”的形式存在,它是近几年才在我国出现的。短短几年间,大多数的“洋医院”便以其优良的服务和高效的运作赢得了患者的称道,树起了自己的牌子。而我们,却有许多比不上的地方。

令人吃惊的比较

对患者来说,“洋医院”与国有医院最大的不同就在于服务。一位陪母亲到中美合作的北京复兴博爱眼科诊所就诊的王先生说:“这里医生护士态度特别好,病人一进门,马上就有护士上来搀扶,而且手续很简单,只要填一张就医卡,然后就可由护士安排了。”这位先生对国有大医院的印象就大相径庭了,他说:“去大医院看病的人多程序也多,为挂一个专家号,排队和等候经常需要三四个小时,等到了专家,也只是几分钟完事。”

“洋医院”舒适的候诊环境也是吸引患者的法宝之一。复兴博爱眼科诊所设在复兴医院急诊楼二楼,给人的感觉可真是楼上楼下两个样。在博爱,柔和的光线,鲜绿的花木,合适的室温,舒适的沙发,以及茶水、书报和医护人员的轻声曼语,都给患者及家属留下了深刻的印象。

“洋医院”的工作效率也令人吃惊不已。今年8月,成立近三年的天津中美合作博爱眼科中心当月白内障手术为150例,而有着近50年历史的国有大型综合医院——天津第二中心医院眼科的该项手术8月份仅有一例。

“洋医院”的效益来自何方

北京同仁国际眼病诊疗中心一位负责人认为,“洋医院”最大的优势就在于有效的管理机制,在人事分配上没有国有医院的吃大锅饭、平均主义现象。她说,国有医院虽然也有奖罚机制,但兑现起来还比较难。博爱诊所施主任也介绍说,在博爱工作表现突出,制止医疗差错及服务周到受到患者表扬的都给予奖金鼓励;接咨询电话言语不规范,对患者服务有怠慢,出现医疗差错,均处以罚款。他介绍了这样一则事例:一患者检查前不能吃饭,但护士却忘了告诉他,当天没能检查,结果护士被罚了200元钱。

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